La Federación de Docentes de Universidades acordo y firmo en paritaria con el ministro de educacion y el secretario de politicas universitarias, Esp. Oscar Alpa, un aumento salarial del 21% hasta diciembre con una nueva revision en Octubre. Este aumento se suma al 41% acordado desde marzo de este año. Ademas, se acordó, un aumento de la garantia salarial de $5.000 para cargos simples y semiexclusivos, y de $10.000 para los cargos exclusivos. Por otro lado se pidio a las autoridades que revisen una baja del minimo no imponible en el Impuesto a las Ganancias, la generalización de las asignaciones familiares y alcanzar el ajuste de haberes jubilatorios en 3 meses (bajando del actual de 6 meses).
El referente de FEDUN en La Pampa, Walter Marigo, comenta que en la Universidad Nacional de La Pampa hay un importante grupo de docentes afiliados que trabajan en la conformacion del gremio de base «Union de Docentes de la UNLPam (UDULPAM)» y que a traves del mismo se elevan las demandas de los y las docentes universitarias de La Pampa. En este sentido se lucha por la actualizacion del salario como viene pasando en las paritarias acordadas pero al mismo tiempo se trabaja en la capacitacion de los docentes, lo cual nos ha llevado a la firma reciente de un acuerdo con la vicerrectora de la UNLPam, Mg Maria Ema Martin, que nos permitira dictar capacitaciones contando con los aportes que la secretaria de politicas universitarias nos garantiza a traves del acuerdo paritario.
La inflación que vivimos actualmente es un problema para los trabajadores asalariados de este pais y en ese sentido reconocemos que los acuerdos paritarios alcanzados colaboran en la solución del problema, aunque tambien entendemos que el problema del salario es por el retraso que sufrió el mismo durante la gestion anterior.